Управление производительностью труда в организации (на примере ООО «Бургер Рус»)
ВВЕДЕНИЕ
В нынешних условиях Российской Федерации «усилия менеджеров всех уровней в первую очередь направлены на преодоление кризисных явлений в финансовой сфере, но вопросы измерения и управления производительностью труда остаются в тени. В то же время, именно производительность труда является важнейшим фактором развития экономики каждой страны, определяющим уровень благополучия общества. История развития мировой экономики достоверно показывает, что повышение производительности труда остается главным источником экономического роста, научно-технического прогресса, укрепляющим позиции государств в условиях растущей конкуренции на мировых рынках», лучшим средством смягчения инфляционных процессов и увеличения благополучия населения.
С человеческим трудом связано очень много сложных проблем и задач, которые привели к созданию перечня наук для их изучения, такие как техника, экономика, социология, психология, право и другие. Даже при наличии большого числа научных работ, до сих пор н
ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ ..3
ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬЮ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1 Производительность труда и методики ее определения 6
1.2 Резервы роста производительности труда в современных условиях и факторы, влияющие на процесс 9
ГЛАВА 2 АНАЛИЗ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА В ООО «Бургер Рус» 15
2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО "Бургер Рус"…………
2.2 Анализ резервов для повышения производительности труда в ООО «Бургер Рус» 33
ГЛАВА 3 РЕКОМЕНДАЦИИ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬЮ ТРУДА В ООО «Бургер Рус» 44
3.1 Рекомендуемые мероприятия по управлению производительностью труда в ООО «Бургер Рус» 44
3.2 Оценка эффективности рекомендованных мероприятий по управлению производительностью труда в ООО «Бургер Рус» 54
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 58
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 63
ПРИЛОЖЕНИЯ 68
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. Конституция Российской Федерации (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ, от 05.02.2014 № 2-ФКЗ, от 21.07.2014 № 11-ФКЗ) Официальный интернет-портал правовой информации - http://pravo.gov.ru/
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 01.04.2019) // Собрание законодательства РФ. - 07.01.2002. - № 1 (ч. 1). - ст. 3; Официальный интернет-портал правовой информации - http://pravo.gov.ru/
3. Федеральный закон от 30.03.1999 № 52-ФЗ (ред. от 03.08.2018) «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» // Собрание законодательства РФ. - 05.04.1999. - № 14. - ст. 1650 Официальный интернет-портал правовой информации - http://pravo.gov.ru/
4. Приказ Росстата от 28.04.2018 N 274 "Об утверждении Методики расчета показателя "Индекс производительности труда" Официальный интернет-портал правовой информации - http://pravo.gov.ru/
5. Авдеев, М.Ю. Теоретический обзор современных подходов к управлению производительностью труда / М.Ю. Авдеев // Теория и практика общественного развития. — 2019. — № 5 (135). — С. 38-41.
6. Алиев, И. М. Экономика труда / И.М. Алиев, Н.А. Горелов, Л.О. Ильина. - М.: Юрайт, 2021. - 672 c.
7. Андрухив, А.А. Экономические аспекты роста производительности труда / А.А. Андрухив // Моя профессиональная карьера. — 2019. — Т. 3. — № 7. — С. 39-42.
8. Антонова, О.В. Производительность труда как показатель эффективности деятельности коммерческих предприятий / О.В. Антонова // Научно-образовательный потенциал молодежи в решении актуальных проблем XXI века. — 2020. — № 16. — С. 3-6.
9. Аранжин В.В. Взаимосвязь заработной платы и производительности труда: тенденции в условиях цифровизации экономики / В.В. Аранжин // Экономика труда. — 2019. — Т. 6. — № 1. — С. 523-534.
10. Базаров, Т. Ю. Психология управления персоналом : учебник и практикум для вузов / Т. Ю. Базаров. – Москва : Издательство Юрайт, 2020. – 381 с.
11. Баяндина, Е.С. Важность производительности труда на предприятии / Е.С. Баяндина и В.Э. Серогодский // Бенефициар. — 2020. — № 73. — С. 34-36.
12. Беседина, О. И. Инновационные методы в кадровой политике / О.И. Беседина, Д.И. Зновенко, Е.В. Малахова // Экономика. Менеджмент. Инновации. – 2019. – №1(19). – С. 3-10.
13. Блинкова, О.Н. Необходимость анализа производительности труда на предприятии / О.Н. Блинкова, О.Н. Ганюта // Синергия Наук. — 2019. — № 31. — С. 222-227.
14. Васильев, Ю. П. Инновационное управление развитием производства в США, или Как повысить производительность труда / Ю.П. Васильев. - М.: Экономика, 2022. - 448 c.
15. Генкин Б.М. Экономика
Долгосрочные обязательства в целом возросли на 1,36 млрд. руб.: прирост величины долгосрочных заемных средств составил 1,22 млрд. руб., отложенных налоговых обязательств – на 139,76 млн. руб. Также возросла величина собственного капитала на 1,05 млрд. руб. путем снижения за счет чистой прибыли непокрытого убытка, накопленного за ряд предыдущих лет.
Проведем анализ внешней и внутренней среды. Воспользуемся одним из самых известных инструментов PEST-анализом.
Для БУРГЕР КИНГ особое значение имеют уровень налогов в стране, таможенные сборы и пошлины; уровень безработицы так же оказывает влияние через изменение покупательной способности населения.
Анализ политического окружения и правовых аспектов позволит фирме установить для себя допустимые границы действий во взаимоотношениях с другими аспектами правовой системы. Политико-правовая составляющая для данной компании заключена в законах и нормативных