Деятельность органов публичной власти в области осуществления государственного надзора и контроля за выполнением и соблюдением работодателями требований трудового законодательства на примере Калининградской области
Средством обеспечения общественных интересов в сфере труда является функция контроля и надзора со стороны государственных органов власти и общественного надзора.
Охрана прав и законных интересов граждан признается главным вопросом в юридической системе России. Конституцией России предусмотрена государственная охрана прав и свобод гражданина и человека, в том числе и трудовые права производственных работников. Принцип гарантированности прав каждого на охрану государством его трудовых свобод и прав признается главным в юридическом урегулировании труда. Данный принцип закреплен статьей 2 ТК РФ и конкретизирован главой 57 ТК РФ, закрепляющей защиту трудовых прав работников.
Государственный контроль и надзор является гарантией осуществления прав работников на безопасные и здоровые условия труда, на следование их законных интересов и трудовых прав. Работа государственных инспекций труда признается многообразной, зачастую дополняется и изменяется, ввиду с динамикой трудовых правоотношений и с изменениями трудового законодательства. На основании выше изложенного, актуальность данной темы предопределена необходимостью разработки теоретических предложений и положений, которые направлены на улучшение норм трудового права, которые взаимосвязаны с деятельностью государственных инспекций труда в России, для увеличения качества юридического урегулирования данных правоотношений.
Содержание
Введение
Глава 1. Характеристика деятельности публичных органов власти в области соблюдения работодателями требований трудового законодательства
1.1 Теоретические аспекты реализации деятельности органов публичной власти в области трудового законодательства
1.2 Организационно-правовые аспекты трудового законодательства в Российской Федерации
Глава 2. Трудовое законодательство: государственный надзор и контроль
2.1 Государственный надзор и контроль над соблюдением трудового законодательства
2.2 Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства на примере Калининградской области
Заключение
Список литературы
Список литературы
Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 23.04.2012) // СЗ РФ. 2002. № 1 (ч. 1). Ст. 3.
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 № 195-ФЗ (ред. от 28.07.2012) // СЗ РФ. 2002. № 1 (ч. 1). Ст. 1.
Указ Президента РФ от 12.05.2008 № 724 (ред. от 21.05.2012) «Вопросы системы и структуры федеральных органов исполнительной власти» // СЗ РФ. 2008. № 20. Ст. 2290.
Постановление Правительства РФ от 09.09.1999 № 1035 (ред. от 28.07. 2005) «О государственном надзоре и контроле за соблюдением законодательства Российской Федерации о труде и охране труда» // СЗ РФ. 1999. № 38. Ст. 4546.
Постановление Правительства РФ от 30.06.2004 № 324 (ред. от 19.06. 2012) «Об утверждении Положения о Федеральной службе по труду и занятости» // СЗ РФ. 2004. № 28. Ст. 2901.
Анищенко А. В. Охрана труда: обязанности работодателя. М.: Редакция "Российской газеты", 2018. Вып. 17. 176 с.
Буянова А. В., Мацкевич О. В., Приженникова А. Н. Трудовое право России. Общая часть. Учебник. — М.: Прометей, 2018. 142 с.
Иванчак А. И. Трудовое право Российской Федерации. Учебное пособие. М.: МГИМО-Университет, 2019. 376 с.
Колобова С. В., Сергеенко Ю. С. Трудовое право России. Учебник. М.: Юстицинформ, 2018. 404 с.
Коломоец Е.Е. Трудовой договор и служебный контракт: проблемы теории и правоприменения: монография. Москва: Проспект, 2019. 128 с.
Куренной А. М., Бондаренко К. А., Бережнов А. А. Трудовое право России. Учебник. — М.: Проспект, 2019. 624 с.
Лебедев В. М., Мельникова В. Г., Назметдинов Р.Р. Трудовое право: опыт сравнительного правового исследования: монография / под ред. В. М. Лебедева. М.: НОРМА, ИНФРА-М, 2018. 480 с.
Лютов Н. Л. Актуальные проблемы трудового права. Учебник для магистров. — М.: Проспект, 2020. 688 с.
Миронов В. И. Трудовое право. Учебник. — М.: Проспект, 2020. 992 с.
Морозов П. Е. Актуальные проблемы трудового законодательства и нормативных правовых актов. Учебное
ю совокупность действий:
- действия сотрудников Федеральной инспекции труда по обнаружению нарушений трудового действующего законодательства и прав самих работников.
Основными принципами деятельности должностных лиц инспекции и самой Федеральной инспекции труда признаются: - соблюдение свобод человека и гражданина и охраны их прав; - уважения; -объективности; - законности; - гласности; - независимости.
Принцип соблюдение свобод человека и гражданина и охраны их прав. Конституцией РФ провозглашено, что свобода и права человека выступают главной ценностью в России, а их охрана, признание, соблюдение – это есть обязанность государства. Со стороны государства происходи усиление охраны прав и свобод человека, что в свою очередь предопределяет направленность и содержание самого государства и его деятельности. Свобода и права человека признаются социальной высшей ценностью.
Принцип уважения. Согласно данного принципа осуществляется уважение основных свобод и прав человека, в том