Конфликтологическая экспертиза
Введение.
Все сферы современного общества полны конфликтов. В настоящее время регулирование и разрешение конфликтов являются необходимыми навыками, в том числе для дальнейшего развития нашего общества. Сейчас основное внимание уделяется изучению и переработке накопленных знаний зарубежной и отечественной научно-публицистической литературы об основных проблемах, факторах, особенностях конфликтных ситуаций. Эти исследования являются основой для поиска эффективных способов прогнозирования, разрешения и регулирования конфликтов в современности.
Экспертиза - один из методов исследования, при котором выбор, обоснование и оценка результатов решения не могут быть выполнены на основе точных эмпирических данных. Однако анализ собранной информации позволяет вывести определённые выводы, которые при наложении на общую картину, в данном случае, конфликта позволяет специалисту вывести варианты решения проблемы.
Также существует более лаконичное определение термина экспертиза.
Экспертиза – это процедура получения оценок какого-то явления, ситуации или объекта. Обычно различают две формы представления результатов:
• «экспресс-анализ». Нет необходимости обоснования своих оценок.
• «заключение». С обоснованием своих оценок.
Данный метод разрешения конфликта применим, если стороны не знают, с какой стороны подойти к решению проблемы в процессе разрешения своих споров, или в случае непредвиденной ситуации, которая замедляет процесс разрешения конфликтной ситуации. Часто бывает так, что стороны не могут предугадать результат своих действий, последствия своих решений. В этом случае на помощь приходят специалисты по конфликтологической экспертизе.
СОДЕРЖАНИЕ
Введение…………………………………………………………………………...3
Глава 1. Конфликтологическая экспретиза……………………………………...6
1.1. Определение понятия конфликтологической экспертизы………………6
1.2. Основные элементы конфликтологической экспертизы………………...8
Глава 2. Принципы, функции и задачи конфликтологической экспертизы…16
2.1. Принципы конфликтологической экспертизы……………………………16
2.2. Функции и задачи конфликтологической экспертизы……………………19
Заключение……………………………………………………………………….24
Список использованной литературы…………………………………………...26
Список использованной литературы:
1. Анцупов А. Я. Конфликтология. Новые способы и приемы профилактики и разрешения конфликтов : учебник для вузов/предисловие авторов. - Москва:Эксмо, 2011. - 509 с.
2. А. Н. Гирнык Конфликтологическая экспертиза; Журнал практикующего психолога. Выпуск 9. 2003
3. Аллахвердова О.В., Карпенко А.Д. Методическое пособие для посредников-медиаторов.- СПб., 2005
4. Большая советская энциклопедия. Глав. ред. А. М. Прохоров. — М.: Сов. энциклопедия, 1969-78.
5. Вахин А.А., Кравцова К.А. Программа изучения организационного конфликта в процессе управленческого консультирования // Современная психология: Состояние и перспективы исследований. Часть 5. Программы и методики психологического исследования личности и группы: Материалы юбилейной научной конференции ИП РАН/ Отв. ред. А.Л. Журавлев. М., 2002. С. 349-367. (с 362)
6. Дмитриев, А. В. Конфликтология : учебник / А.В. Дмитриев. - 4е изд., перераб. - М. : Альфа-М : ИНФРА-М, 2019. - 336 с.
7. Козырев, Г. И. Конфликтология : учебник / Г.И. Козырев. — 3-е изд., испр. и доп. — Москва : ИД «ФОРУМ» : ИНФРА-М, 2020. — 289 с. — (Высшее образование: Бакалавриат).
8. Секун В.И., Сивуха С.В. Анализ свободных описаний как метод оценки личности руководителя //Методики социально-психологического исследования личности и малых групп. М., 1995. С. 48 – 55.
9. Конфликты в современной России (проблемы анализа и регулирования) под ред. д.филос.н. Е.И. Степанова, М.: Эдиториал УРСС,2000, С.69
10. Советский энциклопедический словарь/Гл.ред. А.М. Прохоров. – Изд. 4-е.-М.: Сов. Энциклопедия, 1987
11. Чеберда М.А. «Современные методы разрешения конфликтных ситуаций в современных компаниях»; Социология глобализации, Социологии №3, 2019 (file:///C:/Users/Home/Downloads/sovremennye-metody-razresheniya-konfliktnyh-situatsiy-v-sovremennyh-kompaniyah.pdf).
12. Экспертное сообщество в системе профилактики экстремизма и терроризма в среде мигрантов. Учебно-методическое пособие. Казань 2019 (https://kpfu.ru/portal/docs/F901283971/192_1._.Ekspertnoe.soobshhestvo....ITOG.pdf).
Интернет ресурсы:
1. https://studopedia.ru/
2. https://cyberleninka.ru/
3. https://blog.liga.net/bloggers
Возможны и другие задачи конфликтной экспертизы. Например, различные задачи по получению новой информации об объекте экспертизы, выявление истинных интересов и полный список целей, к достижению которых стремятся участники конфликта, а также иерархии целей каждой из сторон, установление соответствия или несоответствия поведению конфликтующих сторон принятым нормам или установленным правилам и т.п.
С целью корректно провести процедуру конфликтологической экспертизы, необходимо постараться следовать этапам её проведения, а также учитывать поставленные задачи. Необходимо также понимать, что каждая из КС уникальна и нет общего плана по её предотвращению и урегулированию. Не существует определённого прецедента, для сопоставления и такого же разрешения. Однако предшествующий опыт следует учитывать, поскольку природа человека не меняется, а переменчивы только обстоятельства и окружающая среда. Примеры прошлого полезны тем, что на их основе, на основе скелета схожего конфликта, можно сделать вывод о том, как ситуация может развиваться, а следовательно, каким образом можно предотвратить те или иные негативные последствия. Однако, данный скелет не может являться достаточным основанием для реализации спорной методики. Именно поэтому одним из требований к эксперту является наличие опыта. Опыт позволяет сопоставить уже пройденные ситуации, но также разработать оригинальную методику и рекомендации для заказчика по данной КС.