Гендерное неравенство на рынке труда
Введение
Проблема гендерного неравенства на рынке труда - актуальна, так как гендерное неравенство всё ещё существует в нашей стране. Не смотря на одинаковые должности, мужчины в России зарабатывают на 27% больше, чем женщины. В Москве разница в зарплатах чуть меньше, всего 11%. Существует запрет на профессии у женщин, что сокращает пути карьерного развития. Также в нашем мире женщина-руководитель — это не редкость, а реалии сегодняшней жизни. Но в России положение сложнее. В нашей стране женщину на руководящем посту готовы видеть далеко не в любой организации. Всё из – за стереотипов. Возвращаясь к разнице в зарплатах очень обидно осознавать тот факт, что на кошельки женщин влияет не только это. Часто товары и услуги обходятся им дороже, нежели мужчинам. Притом абсолютно безосновательно. Называется это налогом на розовое. Что касается домашнего труда, его чаще всего приписывают женщинам, даже, если она также как и её собственный супруг приносит деньги в семью.
ОГЛАВЛЕНИЕ
Введение.
Гендерная дискриминация в сфере труда в России.
1. Разница в зарплатах мужчин и женщин в России.
2. Запрет профессий для женщин.
Женщины в бизнесе.
1. Стереотипы о женщинах- руководителях.
Налог на розовое.
1. Какие товары и услуги обходятся женщинам дороже?
2. Из-за чего появляется розовый налог?
Гендерные проблемы домашнего труда.
1. Что такое домашняя работа и сколько она стоит?
2. Кто будет делать домашнюю работу?
Заключение.
Библиографический список.
br>
Список запрещенных для женщин профессий в России.
[Электронный ресурс] – URL: https://www.pro-personal.ru/article/1099524-21-m2-spisok-zapreshchennyh-dlya-jenshchin-professiyЖенщины в бизнесе, стереотипы о женщинах- руководителях. [Электронный ресурс] – URL: http://plus-one.rbc.ru/blog/society/5-neopravdannyh-stereotipov-o-zhenshchinah-rukovoditelyahНалог на розовое. [Электронный ресурс] – URL: https://journal.tinkoff.ru/pink-tax/Ирина Костерина Кто в доме хозяин? О неоплачиваемой домашней работе в гендерной перспективе (статья) [Электронный ресурс] – URL: http://magazines.russ.ru/nz/2011/2/o9.html
Российская Федерация одна из немногих стран мира, в которой существует ограничение по работам для женщин. Минтруд обновил список запрещенных для женщин профессий в России еще в 2019 году, издав приказ №512н от 18.07.2019. Но действовать эти изменения начали только с 1 января 2021 года.В основе ограничений — демографический вопрос, который, в свою очередь, зависит от женского репродуктивного здоровья. О нем и заботилось государство, вводя перечень запрещенных работ для женщин. Он был утвержден правительством 20 лет назад постановлением №162 от 25.02.2000. В основном, в него вошли действительно небезопасные для женщин профессии и работы. В том числе, те, где есть агрессивное влияние химии или чрезмерные физические нагрузки, с которыми женская физиология просто может не справиться. Таких, как ручная разгрузка, погрузка и ремонт паровых котлов, чистка внутренних поверхностей нефтяных цистерн, производство ртути и других едких химикатов, и т.п.Наряду с объяснимой заботой о здоровье ограничениями в старом списке были и менее очевидные. Например, туда входило несколько профессий, которые окончательно утратили актуальность. Вроде кочегаров на судах с твердотопливными двигателями или промывальщиков паровозных котлов. Однако, пожалуй, самая интересная предпосылка связана как раз с гендерным равенством. Дело в том, что в прежнем варианте одним из аргументов для внесения профессии в список запрещенных для женщин в РФ были условия труда, где необходимо повышенная концентрация, выносливость и скорость реакции. Однако это скорее индивидуальные качества работника, и уж никак не характеристики, свойственные представителям какого-то определённого гендера. Тем не менее, длительное время женщинам была заказана дорога в дальнобойные перевозки, палубные команды, управление электропоездами и многие иные сферы, где они могли бы успешно реализоваться.