Функциональная теория стратификации, сформулированная Кингсли Дэвисом и Уилбертом Муром её методологическая критика в современных исследованиях
ВВЕДЕНИЕ
Важной особенностью общества является его неоднородность. В социологии данная иерархия в обществе называется социальной стратификацией. Данное понятие основывается на расслоении людей по их материальной обеспеченности, влиятельности, возможностям самореализации, уровню образования и прочим признакам Стратификация выступает и как реальное явление жизни, и как одна из ведущих концепций социологии. В исследовании будет рассмотрено такое явление как социальная стратификация, ее концепции.
Проблема в данной в исследовательской работе, посвященной функциональной теории стратификации, заключается в том, что в настоящее время недостаточное внимание уделяется теории практике анализа и улучшения теоретических взглядов на функциональную теорию стратификации, что определяет значимость данной темы.
Актуальность данного исследования состоит в том, что социальное неравенство не утратило в современном мире своей роли и влияния на общество.
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФУНКЦИОНАЛЬНОЙ ТЕОРИИ СТРАТИФИКАЦИИ, СФОРМУЛИРОВАННОЙ КИНГСЛИ ДЭВИСОМ И УИЛБЕРТОМ МУРОМ 5
1.1. Понятие социальной стратификации 5
1.2. Истоки стратификации 8
1.3. Понятие и сущность функциональной теории стратификации 10
1.4 Анализ статьи К. Дэвиса и У. Мура 13
Выводы по теоретической главе 16
2. ЭМПИРИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ОТНОШЕНИЯ СТУДЕНТОВ ФУНКЦИОНАЛЬНОЙ ТЕОРИИ СТРАТИФИКАЦИИ 17
2.1. Методология и методика эмпирического исследования 17
2.2. Результаты исследования отношения респондентов к функциональной теории стратификации, сформулированной К. Дэвисом и У. Муром 18
2.3. Вывод и анализ полученных результатов эмпирического исследования отношений студентов к функциональной теории стратификации, сформулированной К. Дэвисом и У. Муром 25
Выводы по эмпирической главе 26
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 27
ГЛОССАРИЙ 29
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 31
ПРИЛОЖЕНИЕ 33
Вебер М. Основные понятия стратификации // Социологические исследования, 1994. с.- 37
Волков Ю. Социология // Радаев В.В., Шкаратан, О.И. Социальная стратификация. М., 1996. с. 56-58
Сорокин П. Человек. Цивилизация. Общество. М., 1992. с. - 122
Радугин А.А. Социология М., 2004. с. 67-77
Ритцер Дж. Современные социологические теории. - СПб., 2002. с. 243-251
Соколова, Г.Н. Западная социология: современные парадигмы: антология / Национальная академия наук Беларуси, Институт социологии, сост. Г. Н. Соколова, Л. Г. Титаренко. - Минск : Беларуская навука, 2015. - 573 с.
Коллектив авторов. Рукинов В. (ред.) Теоретическая и практическая конфликтология. Книга 1. Фонд развития конфликтологии 2019. с. 212.
Ленски, Герхард Э. Власть и привилегии: теория социальной стратификации. Издательство Университета Северной Каролины, 1984.
Льюис Козер Функции социального конфликта. М. «Идея-Пресс». 2000. С 3-5.
Л.Л. Рыбаковский История и теория миграции населения. 2013 с. 17-21.
Подошевко, В.Д. Социология. Социальная структура и социальная стратификация: проблемы социального неравенства: методические рекомендации для студентов всех специальностей / сост. В. Д. Подошевко. - Могилев : Белорусско-Российский университет, 2015. С-31
Архивная биография Трудов Американского философского общества. 2007. с. 11
Совани, Н. В. Анализ чрезмерной урбанизации. Экономическое развитие и культурные изменения 12, 1964 г. с. 113-122.
Архивная биография Трудов Американского философского общества. 2007. с. 27
Лекция №7. Тема: Социальное неравенство и социальная мобильность. Социальная структура и социальная стратификация
Радаев, В.В. История социального неравенства: от Платона до Парсонса. Социальная стратификация: Учебное пособие / В.В. Радаев, О.И. Шкаратан. - М.: Наука, 1995. - С. 56-80.
Социология неравенства. Теория и реальность. Учебное пособие О. И. Шкаратан Москва 2011 с.-21
Кравченко А.И. Социология: Хрестоматия/ для студентов вузов. -Москва, 1997. -С.235-243
Радугин А.А. Социология М., 2004. с. 67-77
Социология и политология: Конспект лекций для студентов технических специальностей / Сост.: е.В. Коровина, М.В. Заплаткин, Е.А.Цветкова. -Новгород, 2012. -89 с.
Как функциональный организм общество должно каким-то образом распределять своих членов по разным социальным позициям и побуждать их к выполнению связанных с ними задач. Поэтому он должен обеспечить себе два четко выраженных уровня стимуляции: тонко заставить нужных людей хотеть занять определенную должность; и у тех, кто занимал эту должность, есть желание выполнять связанные с ней обязанности.
Хотя социальный порядок может носить относительно устойчивый характер, всегда налицо постоянный процесс метаболизма, поскольку одни индивиды рождаются, другие стареют, третьи умирают. Их включение в систему социальных позиций должно быть как-то организовано и мотивировано. Это одинаково верно, как для системы, основанной на конкуренции, так и для неконкурентной системы.