Реализация 5 цели устойчивого развития Обеспечения гендерного равенства в российской политике
Введение
Актуальность темы курсовой работы обусловлена тем, что Российская Федерация, являясь членом Организации Объединенных Наций, в 2015 году приняла Повестку дня в области устойчивого развития на период до 2030 года . В нее входит 17 целей, одной из которых является обеспечение гендерного равенства. Для достижения этой цели Россия взяла на себя ответственность реализовывать ряд мероприятий по решению гендерных проблем, включая разработки мер, направленных на преодоление дискриминации по половому признаку и повышения уровня социальной защиты женщин в обществе. В 2020 году был опубликован Добровольный национальный обзор достижения Российской Федерацией ЦУР , в котором указано, что для обеспечения равенства мужчин и женщин в России была созданы Национальные стратегии действий в интересах женщин на 2017–2022 годы и на 2023-2030 годы , направленные в том числе на сокращение разрыва в заработной плате мужчин и женщин, национальный проект «Демография», а также значимая государственная программа «Содействие занятости женщин— создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет». Однако за последнее время в России очевидными стали негативные изменения гендерного дискурса, которые определили ряд противоречий, не позволяющих реализовывать данную концепцию в достаточной мере.
Оглавление
Введение
Глава 1. Содержание ЦУР ООН № 5 - Обеспечения гендерного равенства и расширения прав и возможностей всех женщин и девочек
Глава 2. Имплементация 5 Цели устойчивого развития в России
Глава 3. Реальное положение женщин в России и оценка выполнения ЦУР ООН №5
Заключение
Список использованной литературы
Список использованных источников
Всеобщая декларация прав человека (принята на третьей сессии Генеральной Ассамблеи ООН резолюцией 217 А (III) от 10 декабря 1948 г.) // Российская газета.
Конвенция о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин (принята резолюцией 34/180 Генеральной Ассамблеи от 18 декабря 1979 г. с изм. от 22 мая 1995 г.)
Конституция Российской Федерации : [принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г. с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01 июля 2020 г.] // Официальный интернет–портал правовой информации. – URL: http://www.pravo.gov.ru (дата обращения: 15.02.2023).
Программа действий на Международной конференции по народонаселению и развитию. Каир, 5—13 сентября 1994 г. — М.: Изд-во ООН, 1998.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 19.12.2022) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.03.2023)
"Уголовно-исполнительный кодекс Российской Федерации" от 08.01.1997 N 1-ФЗ (ред. от 29.12.2022)
Электронные ресурсы:
Венская декларация и Программа действий (Вена, 25 июня 1993 г.). URL: http://www.un.org/ru/documents/decl_conv/declarations/pdf/viendec.pdf (дата обращения: 16.02.2023).
«Глава ООН призывает к прекращению бытового насилия и объединению в борьбе с «ужасающим мировым вызовом», читайте на: https://news.un.org/en/story/2020/04/1061052. (дата обращения: 02.03.2023).
Добровольный национальный обзор хода осуществления Повестки дня в области устойчивого развития на период до 2030 года – Аналитический центр при Правительстве РФ – [электронный ресурс] - URL:https://sustainabledevelopment.un.org/content/documents/26421VNR_2020_Russia_Report_Russian.pdf (дата обращения: 05.02.2023).
Женщины в секторе здравоохранения зарабатывают на 24 процента меньше мужчин. 2022. URL: https://news.un.org/ru/story/2022/07/1427712 (дата обращения: 01.03.2023).
Программа действий Международной конференции по народонаселению и развитию на период после 2014 года стала одним из важнейших документов, связанных с обеспечением прав женщин и девочек. Она также стала ключевым фактором достижения поставленной цели. В ней отражена необходимость проведения реформ, направленные на предоставление равного доступа к услугам в области репродуктивного и сексуального здоровья, а также содействие реальному и эффективному участию женщин в управлении в каждой сфере жизни общества. Государства-члены подчеркнули, что гендерное равенство является необходимым условием устойчивого развития и его невозможно достичь без расширения прав женщин и девочек, ликвидацию гендерного насилия, предоставления равных возможностей в сфере образования без какой-либо дискриминации, искоренения губительных традиций и обычаев и стимулирования экономической и политической активности женщин. Гендерного равенства в настоящее время, по исследованиям Всемирного банка, достигли только шесть стран в мире. Это Бельгия, Дания, Франция, Латвия, Люксембург и Швеция. Стоит отметить, что все эти страны являются членами Европейского союза и проводят политику гендерного мейнстриминга и феминистскую государственную политику в скандинавских странах .Как было упомянуто выше, пандемия, вызванная новым респираторным вирусом COVID-19, стала серьезным препятствием для реализации 5 Цели во всем мире, оказавшая регрессивное воздействие на уже достигнутые успехи в этой области. Выявилось, насколько укоренилось гендерное неравенство в социальных, экономических и политических системах. Женщины составили 70% сотрудников здравоохранения в мире и бóльшую долю работников в отраслях экономики, которые значительнее всего пострадали от эпидемии . «Женщины в секторе здравоохранения сталкиваются с большим гендерным разрывом в оплате труда, имея заработную плату на 24% меньше, чем коллеги-мужчины» .