Возникновение и основные этапы развития социального управления
Введение
Социальное управление является ключевым аспектом современного общественного развития, поскольку оно направлено на эффективную координацию и организацию социальных процессов. В современном мире социальное управление приобретает все большее значение, поскольку обеспечивает эффективное функционирование социальных систем и решение популярных социальных проблем.
Актуальность данной работы заключается в необходимости понимания и изучения процесса возникновения и основных этапов развития социального управления. Это позволит осмыслить его эволюцию, понять основные принципы и модели, а также рассмотреть практическую реализацию социального управления для решения значимых социальных проблем.
Целью данной работы является теоретико-логический анализ и исследование возникновения социального управления, а также выявление основных этапов его развития. Основная направленность работы состоит в практическом и методологическом аспекте
Содержание
Введение………………………………………….…………………………. 3
Глава 1: Возникновение социального управления……………………….. 4
1.1 Исторический обзор и появление социального управления……….... 4
1.2 Эволюция концепций и моделей социального управления…………. 5
1.3 Влияние социально-экономических и политических факторов на развитие социального управления………………………………………… 7
Глава 2: Основные этапы развития социального управления…………... 9
2.1 Первый этап: Формирование основных принципов и проблем социального управления…………………………………………………… 9
2.2 Второй этап: Развитие теоретической базы и моделей социального управления………………………………………………………………….. 11
2.3 Третий этап: Применение социального управления в практике и формирование социальных политик……………………………………… 12
2.4 Четвертый этап: Актуализация и современные вызовы социального управления………………………………………………………….………. 13
Заключение…………………………………………………………...…….. 15
Список используемой литературы…………………………………..……. 16
Список используемой литературы
Азимов И. Н., Алтынбек Б. У. Факторы, влияющие на социальное развитие общества //Экономика и бизнес: теория и практика. – 2021. – №. 9-1. – С. 9-12.
Белов В. И. Производительность труда как инструмент повышения экономического роста и социального благополучия граждан России //Управленческое консультирование. – 2020. – №. 8 (140). – С. 123-131.
Васильев В. П., Деханова Н. Г., Холоденко Ю. А. Факторы и тенденции социальной дифференциации: новые риски //Социодинамика. – 2020. – №. 5. – С. 43-55.
Гадецкий В. Г. Современные проблемы подготовки специалистов в области управления //Вестник ГГУ. – 2019. – №. 2. – С. 22-32.
Гретченко А. И., Каверина Н. А. Реализация принципов социальной справедливости в современной социальной политике (на примере национального проекта" человеческий капитал") //Вестник НГУЭУ. – 2020. – №. 2. – С. 71-85.
Журавлев А. Актуальные проблемы социально ориентированных отраслей психологии. – Litres, 2022.
Журавлёв А. Л., Китова Д. А. Социально-психологические ресурсы развития общества в условиях цифровых технологий //Социологическая наука и социальная практика. – 2020. – Т. 8. – №. 2 (30). – С. 24-40.
Журавлева Н. Психология социальных изменений. Ценностный подход. – Litres, 2022.
Забродин В. Социология и психология управления. Учебник и практикум для бакалавриата и магистратуры. – Litres, 2022.
Иванов С. Социальное управление человеческими ресурсами. – Litres, 2022.
Иванова С. П., Мясоедов А. И. Концепции управления человеческими ресурсами организации //Актуальные проблемы современной науки: взгляд молодых ученых. – 2020. – С. 372-377.
Истомина Е. А. Влияние концепции социального риска на правовое регулирование социального обеспечения. – 2021.
Кикоть В., Грядовой Д. Социальное управление. Теория, методология, практика. – Litres, 2022.
Кирилина Т. Ю. Роль социологии управления в подготовке современных управленцев //Научный журнал «Социально-гуманитарные технологии» № 4 (20), 2021 I
Изменения в политической сфере могут привести к пересмотру приоритетов и направлений социального управления. Например, политические реформы могут способствовать переходу от благотворительного подхода к более активному участию граждан и партнерства между государством, бизнесом и гражданским обществом.
Важно отметить, что социальное управление не является независимой сферой, оно взаимодействует с другими областями и подвержено воздействию различных факторов. Социальные и экономические изменения могут стимулировать инновации и развитие новых подходов к социальному управлению. Политическая воля и решения определяют области приоритетного внимания и аллокацию ресурсов. Таким образом, взаимодействие между социально-экономическими и политическими факторами играет существенную роль в формировании и эволюции социального управления.