Организация учета и анализ расчетов по оплате труда на примере ооо «стрела», г. Ростов-на-дону
Введение
Важнейшим элементом процесса производства является - труд работника. При правильной организации труда и его оплаты особое значение имеет повышение эффективности труда и точное определение заработной платы работников. Проблема организации системы расчетов с персоналом по оплате труда в актуальна в экономической деятельности любого экономического субъекта. В настоящее время значительно усложнена система расчетов по некоторым видам оплат: по среднему заработку, больничным листам, отпускам.
Учет расчетов с персоналом по оплате труда должен обеспечить контроль над рабочим временем, производительностью труда, определением выработки каждого работника, своевременное выявление резервов дальнейшего роста производительности труда и осуществление расчетов с персоналом, своевременное осуществление расчетов с бюджетом по налогу на доходы физических лиц и с Фондом социального страхования Российской Федерации
Содержание
Введение…………………………………………………………………. 5
1 Теоретические аспекты учета расчетов по оплате труда 7
1.1 Понятие и экономическая сущность оплаты труда 7
1.2 Виды, формы и системы оплаты труда 12
1.3 Документальное оформление операций по учету расчетов по оплате труда 17
2 Учет расчетов с персоналом по оплате труда в ООО «Стрела» 22
2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «Стрела» 22
2.2 Синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом по оплате труда 26
2.3 Учет удержаний из заработной платы 32
3 Анализ расчетов по оплате труда в ООО «Стрела» 37
3.1 Анализ обеспеченности организации трудовыми ресурсами и эффективность их использования 37
3.2 Анализ использования фонда заработной платы ООО «Стрела» 41
3.3 Рекомендации по совершенствованию учета расчетов по оплате труда в ООО «Стрела» 45
Заключение…………………………………………...……………………. 50
Перечень использованных информационных ресурсов………………... 53
ПРИЛОЖЕНИЕ
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 14.07.2022) (с изм. и доп., вступ. в силу с 25.07.2022) [принят Гос. Думой 21.12.01 г., одобрен Советом Федерации 26.12.01 г.] [Электронный ресурс] // Консультант-плюс. - URL:http://www.consultant.ru (дата обращения: 25.05.2023).
2. Аветисян, А. С. Финансовый учет и отчетность: учебно-практическое пособие: [16+] / А. С. Аветисян; под ред. Е. В. Чипуренко; – 347 с. Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации. – М.: Дело, 2021.
3. Воронина, Л. И. Бухгалтерский финансовый учет: теория и практика: учебник / Л.И. Воронина. — М.: ИНФРА-М, 2021.
4. О минимальном размере оплаты труда Фед. закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ [принят Гос. Думой 07.12.22 г и одобрен Советом Федерации 14.12.22 г.] [Электронный ресурс] // Консультант-плюс. - URL:http://www.consultant.ru (дата обращения: 25.05.2023).
5. Керимов, В. Э. Бухгалтерский учет: учебник, 9-е изд / В. Э. Керимов. М.: Дашков и К°, 2020. – 583 с.
6. Поленова, С. Н. Бухгалтерское дело: учебник / С. Н. Поленова, Н. А. Миславская; Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации. – М.: Дашков и К°, 2022.
7. Елицур, М. Ю. Экономика и бухгалтерский учет. Профессиональные модули: учебник / М.Ю. Елицур, О.М. Носова, М.В. Фролова. — М.: ФОРУМ: ИНФРА-М, 2023. — 200 с. — 417-5.
8. Миршук, Т. В. Бухгалтерский учет: теория и практика: учебник / Т.В. Миршук. — М.: ИНФРА-М, 2023. — 182с.
9. Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации приказ Минфина РФ №34н от 29.07.1998г. [Электронный ресурс] // Консультант-плюс. - URL:http://www.consultant.ru (дата обращения: 15.05.2023).
10. Еленевская Е.А. Учет, анализ, аудит: учеб.пособие / Ким Л. И., Христолюбов С. Н., Христолюбова В. В., Серебрякова Т. Ю., Федосенко Т. В., Елисеев А. А., Алексеев Ю. В.. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2023. — 365 с.
11. Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек приказ Минтруда России от 19.05.2021 № 320н (Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2021 № 63748) [Электронный ресурс] // Консультант-плюс. - URL:http://www.consultant.ru (дата обращения: 15.05.2023).
12. О бухгалтерском учете: федер. закон [принят Гос.Думой 22 ноября 2011г. №402-ФЗ: одобр. Советом Федерации 29 ноября 2011г, с изм. и доп. на 01.01.2020] //Собрание законодательства РФ. - 2020.- №50. [Электронный ресурс] // Консультант-плюс. - URL:http://www.consultant.ru (дата обращения: 15.05.2023).
13. План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкция по применению Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций, приказ Минфина России от 31 октября 2000 г. № 94н, с изменениями от 07 мая 2003 г. № 38н, от 18 сентября 2006 г. № 115н, от 08.11.2010 № 142н), [Электронный ресурс] // Консультант-плюс. - URL:http://www.consultant.ru (дата обращения: 15.05.2023).
14. Шеремет, А. Д. Бухгалтерский учет и анализ: учебник 3-е изд., / А.Д. Шеремет, Е.В. Старовойтова ; под общ. ред. проф. А.Д. Шеремета., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2023. — 472 с.
15. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) [Принят Гос. Думой 21 октября 1994 (ред. от 29.12.2020), с изм. и доп. от 06.08.2021], [Электронный ресурс] // Консультант-плюс. - URL:http://www.consultant.ru (дата обращения: 25.05.2023).
В ней указывают табельные номера, фамилии, инициалы сотрудников и суммы к получению. По окончании платежного периода в ведомости указывают суммы выданной и депонированной заработной платы. На выданную сумму заработной платы составляется расходный кассовый ордер (форма КО-2), номер и дата которого проставляются на последней странице платежной ведомости.
Записка-расчет о предоставлении отпуска работнику (Форма Т-60) применяется для расчета причитающейся работнику заработной платы и других выплат при предоставлении ему ежегодного оплачиваемого или иного отпуска. Заполняется записка-расчет Т-60 перед тем, как предоставить сотруднику организации очередной оплачиваемый отпуск. В этот документ входят все необходимые сведения, используемые для расчета отпускных. Форма Т-60 содержит два больших раздела.