Разработка концепции системы управления охраной труда для предприятия АО «НПО «ЭРКОН»

Диссертация в которой рассмотрена разработка концепции системы управления охраной труда для предприятия АО «НПО «ЭРКОН»
Author image
Iskander
Тип
Магистерская диссертация
Дата загрузки
07.02.2023
Объем файла
752 Кб
Количество страниц
113
Уникальность
Неизвестно
Стоимость работы:
Бесплатно
Заказать написание авторской работы с гарантией

Введение

Темой данной работы является «Разработка концепции системы управления охраной труда для предприятия АО «НПО «ЭРКОН».
Для начала стоит сделать небольшое вступление о том, что же такое Охрана труда. Охрана труда - это механизм, предназначенный для защиты работников и их трудовых прав. За последнее время охрана труда претерпела большие изменения. Вышел новый профстандарт, который расширяет ряды специалистов по охране труда, утверждены новые правила по охране труда, а большинство прежних правил были отменены. Утверждена «обязательность» проведения оценки уровня профессиональных рисков на предприятиях, с целью уменьшения травмоопасных ситуаций и несчастных случаев с тяжелым или летальным исходом.
Основной проблемой, которую решает охрана труда, является обеспечение безопасных условий труда для работников, минимизация влияния опасных и вредных факторов, способных вызвать травмы и (или) профессиональные заболевания разной степени тяжести. 

Содержание
Введение3
Раздел 1. Сведения о предприятии, для которого разрабатывается СУОТ.5
1.1.Штат и количество вредных рабочих мест5
1.2.Вредные производственные факторы предприятия.8
1.3.Опасные производственные факторы9
1.4.Сведения о несчастных случаях на предприятии.11
1.5.Технологический процесс на предприятии13
Раздел 2. Сведения о СОУТ и ОПР15
2.1.Назначение и цели СОУТ21
2.2.Сведения о сводных ведомостях по СОУТ22
2.3.Оценка уровня профессиональных рисков – цели и задачи24
2.4.Сведения об оценке рисков на предприятии25
2.5.Оценка рисков методом «Галстук-бабочка»88
Раздел 3. Основные разделы и их содержание в системе СУОТ28
3.1.Назначение и критерии соответствия разрабатываемой СУОТ28
3.2.Предлагаемый вид СУОТ34
3.3.Пояснения к положению о СУОТ59
Раздел 4. Аудит Системы управления охраной труда60
4.1.Аудит СУОТ.60
4.2.Проведение аудита СУОТ61
4.3.Предложения по совершенствованию аудита76
Раздел 5. Совершенствование СУОТ – разработка СТП «Паспорт рабочего места»88
 

Список литературы не найден

на основе результатов аудиторских проверок;
на основе анализа результатов проведения оценки условий труда рабочих мест и итогов проведения сертификации работ по охране труда, разработки корректирующих мероприятий;
разработка предложений по корректировке политики поручается специальной комиссии, которая обобщает материалы по состоянию и реализации политики и, если это необходимо, проводит оптимизацию работ, предлагая новые дополнительные актуальные направления, мероприятия инженерно-технического или организационно-управленческого содержания.
Корректировка политики предусмотрена также
при существенной структурной перестройке;
при введении новых более совершенных технологий;
корректировка политики, являющейся структурообразующим элементом, влечет за собой анализ и корректировку по другим направлениям работы по безопасности труда.