Разработка предложений по совершенствованию оплаты труда в организации ГУ МВД России по Ростовской области
ВВЕДЕНИЕ
Важнейшим направлением деятельности любого учреждения является расчет заработной платы работников. Этот участок работы является одним из наиболее трудоемких и ответственных в работе экономиста. Расчет труда и заработной платы по праву занимает одно из центральных мест во всей системе организации. Он должен обеспечить оперативный контроль над количеством и качеством труда, за использованием средств, включаемых в фонд заработной платы и выплаты социального характера.
За годы экономических реформ существенно обострилась ситуация, связанная с оплатой труда работников бюджетной сферы. Бюджетные организации являются важными субъектами производственных и финансово-экономических отношений при любой системе хозяйствования и в любой модели государственного устройства. Они призваны обеспечивать удовлетворение целого ряда общественно значимых потребностей, таких как образование, здравоохранение, научные исследования, социальная защита, культура, государственное управление и других.
Содержание
Введение……………………………………………………………………… 6
1 Теоретические основы анализа финансового состояния организации…... 9
1.1 Понятие оплаты труда в организации…………………………………. 9
1.2 Основные функции оплаты труда и их взаимосвязь с принципами… 18
1.3 Методика анализа оплаты труда в организации………………………. 23
2 Анализ финансового состояния ГУ МВД России по Ростовской области 29
2.1 Организационно-экономическая характеристика ГУ МВД………….. 29
2.2 Анализ оплаты труда в организации…………………………………… 38
3 Разработка мероприятий по улучшению финансового состояния ГУ МВД России по Ростовской области………………………………….. 43
3.1 Направления развития системы оплаты труда в организации…….. 43
3.2 Оценка эффективности предложенных мероприятий…………………. 57
Заключение…………………………………………………………………. 61
Перечень использованных информационных ресурсов…………………. 64
Список литературы не найден
ГУ МВД России по Ростовской области в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, общепризнанными принципами и нормами международного права, международными договорами Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, законами Ростовской области по вопросам охраны общественного порядка и обеспечения общественной безопасности, изданными в пределах ее компетенции, нормативными правовыми актами МВД России, а также настоящим Положением.
При Главном управлении действует общественный совет, формируемый в соответствии с Федеральным законом "О полиции" от 07.02.2011 N 3-ФЗ [7].
В ГУ МВД России по Ростовской области в целях обеспечения его полномочий в пределах установленной штатной численности вводятся должности, подлежащие замещению сотрудниками, государственными служащими и работниками.
ГУ МВД России по Ростовской области создается, реорганизуется и ликвидируется Министром в порядке, установленном законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
ГУ МВД России по Ростовской области возглавляет начальник Главного управления МВД России по Ростовской области, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Президентом Российской Федерации по представлению Министра. Начальник ГУ МВД России по Ростовской области осуществляет руководство Главным управлением на основе единоначалия и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Главное управление задач.