Пособие по временной нетрудоспособности в РФ
ВВЕДЕНИЕ
В процессе жизни каждый человек находится в опасности перед наступлением обстоятельств, которые могут самым непосредственным образом отразиться на состоянии его здоровья и привести к утрате заработной платы - основного источника средств существования. Преодолеть такие обстоятельства самостоятельно во многих случаях невозможно, поскольку они предопределены объективными социально-экономическими условиями, тесно связаны с производственной деятельностью, практически не зависят от воли отдельного человека. Но они прямо влияют на социальную стабильность общества, поэтому государство принимает на себя определенную долю ответственности за их наступление и создает систему социальной защиты.
Одним из важнейших видов социального обеспечения является пособие по временной нетрудоспособности. Пособие по временной нетрудоспособности - это выплата, предоставляемая застрахованным лицам в целях частичной компенсации утраченного трудового дохода в случаях, когда выполнение работы или иной
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА Ⅰ ТЕОРЕТИЧЕСКО – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ И РАСКРЫТИЯ ИНФОРМАЦИИ ПО УЧЕТУ И АНАЛИЗУ РАСЧЕТОВ ПОСОБИЙ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ НА ПРИМЕРЕ ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУБЪЕКТА 7
1.1 Сущность пособий по временной нетрудоспособности 7
1.2 Понятие и виды пособий по временной нетрудоспособности 11
1.3 Бухгалтерский учет, расчет пособий по временной нетрудоспособности и их нормативное регулирование 16
1.4 Инвентаризация пособий по временной нетрудоспособности 21
ГЛАВА Ⅱ ОРГАНИЗАЦИЯ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА И РАСЧЕТОВ ПОСОБИЙ ПОВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ 25
2.1 Организационно–экономическая характеристика экономического субъекта ООО «РемСтройСервис» 25
2.2 Организация бухгалтерского учёта и расчет пособий по временной нетрудоспособности на примере экономического субъекта ООО «РемСтройСервис» 27
ГЛАВА Ⅲ АНАЛИЗ И ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ РАСЧЁТОВ ПОСОБИЙ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ 39
3.1 Анализ финансового состояния экономического субъекта ООО «РемСтройСервис» 39
3.2 Экономический анализ расчетов пособий по временной нетрудоспособности 49
3.3 Перспективы развития, тенденции, пути совершенствования пособий по временной нетрудоспособности 53
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 56
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 61
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
Официальные документы
1. Указание ЦБ РФ «О порядке ведения кассовых операций юридическими лицами и упрощенном порядке ведения кассовых операций индивидуальными предпринимателями и субъектами малого предпринимательства» от 11.03.2014 № 3210-У
2. Приказ Минфина РФ от 31.10.2000 № 94н «Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и инструкции по его применению»
3. Федеральный закон «О бухгалтерском учете» от 06.12.2011 № 402-ФЗ
4. Федеральным законом от 01.04.2020 №104-ФЗ «Об особенностях исчисления пособий по временной нетрудоспособности и осуществления ежемесячных выплат в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка»
5. Приказ Минтруда РФ от 17.12.2015 № 1024Н "О классификациях и критериях, используемых при осуществлении медико-социальной экспертизы граждан федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы"
6. Федеральный закон от 16.07.1999 № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования».
7. Гражданский кодекс РФ (часть Вторая) от 26.01.1996 №14-ФЗ // Собрание законодательства РФ, 29.01.1996, № 5, ст. 410.
8. Постановление Правительства Российской Федерации от 15.06.2007 № 375 «Положение об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам гражданам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»;
9. Приказ Минздравсоцразвития от 06.02.2007 № 91 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам».
10. Федеральный закон от 29.12.2006 № 255-ФЗ (ред. от 08.06.2020) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (с изм. и доп., вступ. в силу с 19.06.2020)
11. Постановление Правительства
Экспертиза временной нетрудоспособности производится в государственных, муниципальных и частных хозяйствующих субъектах здравоохранения. При экспертизе нетрудоспособности врачу иногда приходится встречаться с проявлениями аггравации и симуляции.
Заболеваемость с временной утратой трудоспособности отражает заболеваемость работающего населения, поэтому, кроме медикосоциального, она имеет и большое экономическое значение.
Основным документом, подтверждающим временное освобождение работника от производственной деятельности, является листок нетрудоспособности, который выполняет функции финансового и юридического документа.
Врач имеет право выдавать листок нетрудоспособности до полного выздоровления больного или же до момента, когда явственно проступают признаки стойкой нетрудоспособности.
Однако не существует таких объективных признаков, по которым можно было бы точно установить, когда же именно окончилась нетрудоспособность и полностью восстановилась трудоспособность. Здесь всегда возможны колебания в 1-2 дня и правильное решение вопроса требует высокой квалификации врача. Нельзя в порядке "перестраховки" предоставлять больному лишние дни освобождения от работы и в то же время недопустимо выписывать больного на работу до того, как он поправился.
Стойкое ограничение трудоспособности - это состояние, когда нарушение функций организма, обусловленное