Корпоративный договор
Данная статья посвящена изучению корпоративного договора. Рассматриваются основные моменты, его особенности и значимость в законодательстве Российской Федерации.
Ключевые слова: корпоративный договор, корпоративные отношения, компании, корпоративное право
Содержание не найдено
Список литературы
1. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 № 51-ФЗ (ред. от 25.02.2022)
2. Андреев В. К. О характере корпоративного договора // Юрист 2015. № 3 С. 4–10.
3. Богданов Е. В. Корпоративный договор как соглашение о коллективном осуществлении (неосуществлении) субъективных корпоративных прав // Законы России: опыт, анализ, практика. 2015 № 7 С. 54–60.
4. «Концепция развития гражданского законодательства Российской Федерации» (одобрена решением Совета при Президенте РФ по кодификации и совершенствованию гражданского законодательства от 07.10.2009) // Вестник ВАС РФ. Ноябрь 2009, №11 с. 6-99
5. Зубова Е. В. Корпоративные соглашения: правовая природа и проблемы правоприменения // Российский юридический журнал. 2017, №4, с. 143-154.
В последнее время активная динамика бизнес-связей сопровождалась новыми институтами правового регулирования, ранее неизвестными в отечественной юриспруденции. В процессе реформы гражданского права Российской Федерации произошли нововведения. В частности, понятие договора корпоративного характера. Изменения в ГК Российской Федерации, вступили в силу с 01.09.2014 г., включая статью 67.2, где указаны общие нормы составления и исполнения корпоративных соглашений между участниками хозяйственного общества.
Корпоративный договор на основании статьи 67.2.ГК Российской Федерации является соглашением между участниками общества, осуществляющего их корпоративные права, согласно которому они обязаны осуществлять эти права определенным образом или воздерживат