Принципы проектирования рабочих мест
Введение
В условиях мирового финансового кризиса возрастает значение различных факторов, влияющих на эффективность производства, поскольку из-за почти повсеместного экономического спада, сокращения совокупного спроса и ограниченности ресурсов эффективность операций становится решающим условием существования предприятие. Среди факторов эффективности значительное место занимает организация труда работников. Итак, даже самое современное оборудование и высокопроизводительное оборудование не дадут желаемого результата при низкой организации их технического обслуживания и наоборот, при научной организации труда вы сможете получить максимальный результат от имеющегося технического оборудования производства.
Организация труда - приведение трудовой деятельности людей в определенную систему, характеризующуюся внутренней упорядоченностью, согласованностью и направленностью взаимодействия для реализации совместной программы и цели. Необходимой частью организации труда является организация ра
Содержание
Введение 3
1 Сущность организации рабочего места 4
2 Требования и факторы организации рабочих мест 5
2.1 Эргономические требования организации рабочего процесса 6
2.2 Подход к организации рабочего места 6
2.3 Физические факторы, влияющие на организацию рабочего места 6
Заключение 8
Список использованных источников 9
Список использованных источников
1 Галыхов В.В. Секретарь – референт высокой квалификации. Организация секретарского дела. 2-е изд. – Москва: Academia, 2010.[1]
2 Кузнецова Т.В. Организация рабочего времени и оборудование рабочего места / Т.В. Кузнецова // Секретарское дело. -2005. - №4. – С.5-8.[2]
3 Крылова Н. Рабочее место секретаря ( условия труда, компьютер, оборудование, интерьер) / Н. Крылова // Управление персоналом. -2000. №2. -С.50-53.[3]
4 Пшенко А.В. Оснащение и организация рабочих мест / А.В. Пшенко // Секретарское дело. -2004. №2. -С.29-31.[4]
Полное оснащение рабочего места позволяет наилучшим образом организовать рабочий процесс. Для этого необходима рациональная компоновка оборудования - размещение его на рабочем месте, чтобы его обслуживание было удобным; свободный доступ к механизмам и их отдельным компонентам, которые требуют регулирования и контроля, сохранение движений и движений работника, удобное рабочее положение, хороший обзор рабочей зоны, безопасность труда, экономия производственных площадей, наличие проходов, подъездов и проездов для транспортные средства, взаимосвязь с соответствующими рабочими местами и с места мастера, мастера, другого лидера.
Как упоминалось ранее, состояние рабочих мест, их организация напрямую определяют уровень организации труда на предприятии. Но помимо этого, организация рабочего места напрямую формирует среду, в которой работник постоянно находится на работе, что влияет на его благосостояние, настроение, работоспособность и, в конечном итоге, пр