Формирование и распределение прибыли на предприятии
Введение
Рыночная экономика определяет конкретные требования к системе управления предприятиями. Необходимо более быстрое реагирование на изменение хозяйственной ситуации с целью поддержания устойчивого финансового состояния и постоянного совершенствования производства в соответствии с изменением конъюнктуры рынка.
В условиях рыночной экономики предприятие самостоятельно планирует свою деятельность и определяет перспективы развития, исходя из спроса на производимую продукцию и необходимость обеспечения производственного и социального развития.
Важнейшим качественным показателем, характеризующим работу предприятий, является прибыль. Прибыль – показатель хозяйственной деятельности предприятия. В нем синтезируются результаты работы предприятия по расширению производства, снижению производственных затрат, сокращению непроизводственных расходов, повышению качества продукции, рациональному использованию основных производственных фондов и нормируемых оборотных средств.
Содержание
Введение
1. Теоретические аспекты формирования и распределения прибыли
1.1 Прибыль в системе показателей хозяйственной деятельности предприятия
1.2 Содержание и задачи анализа прибыли, источники информации
1.3 Методики оценки финансового результата
2. Анализ формирования и распределения прибыли на примере ОАО «Уралтурбо»
2.1 Характеристика предприятия
2.2 Оценка эффективности работы предприятия
2.3 Формирование прибыли (Факторный анализ прибыли)
3. Проблемы и рекомендации по совершенствованию системы формирования и распределению прибыли
Заключение
Список используемых источников
Приложение А. Коэффициенты, характеризующие ФУ предприятия
Список используемых источников
1. Андронова В.Н., Мизиковский Е.А. Учет и анализ финансовых активов. - М.: Финансы и статистика, 2005. - 215 с.
2. Баканов М.И., Шеремет А. Д. Теория экономического анализа. - М: Финансы и статистика, 2005. - 332 с.
3. Балабанов И.Т. Анализ и планирование финансов хозяйствующего субъекта. - М.: Финансы и статистика, 1996. - 520 с.
4. Быкадоров В.Л., Алексеев П.Д. Финансово-экономическое состояние предприятия. - М.: ПРИОР-СТРИКС, 2001. - 382 с.
5. Грачев А.В. Анализ и управление финансовой устойчивостью предприятия. Учебно-практическое пособие. - М. ИНФРА-М, 2003. - 208 с.
6. Дробоздина Л.А. Финансы. Денежное обращение. Кредит. - М.: Финансы, 2002. - 479 с.
7. Ковалев А.И., Привалов В.П. Анализ финансового состояния предприятия. - М.: Центр экономики и маркетинга, 2001. - 354 с.
8. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет, анализ хозяйственной деятельности и аудит. - М.: Перспектива, 2006. - 652 с.
9. Рыбин В.И. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятий и объединений. - М.: Финансы и статистика, 2002. - 391 с.
10. Савицкая Г.В. Экономический анализ: учебник. - М.: Новое знание, 2006. - 640 с.
11. Соломатина А.Н. Экономика, анализ и планирование на предприятии торговли: Учебник для вузов. – СПб.: Питер,2009.-560с.:ил.
12. Финансы: Учебник для вузов / Под ред. Романовского М.В., Врублевской О.В., Сабанти Б.М. - М.: Юрайт, 2001. - 361 с.
13. Финансовое планирование и контроль: Пер. с англ./ Под. ред. М.А. Поукока и А.Х. Тейлора. - М.: ИНФРА-М,. 2001. - 417 с.
14. Шеремет А.Д., Сайфулин Р. С. Методика финансового анализа. - М.: Инфра-М, 2006. - 320 с.
15. Экономическая стратегия фирмы: Учебное пособие / Под ред. Градова А.П. - СПб.: Специальная литература, 2000. - 428 с.
16. Интернет источники : http://www.urtu.ru/index.php?id=35
17. Интернет источники: http//www.finanalis.ru/litra/395/2997.html18. Интернет источники: http //www.profiz.ru/se/2_2005/971/
Типовой план счетов и Инструкция по применению плана счетов бухгалтерского учета финансово – хозяйственной деятельности организации (в ред. Приказа Минфина РФ от 07.05.2003 № 38н), утвержденная Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2000 г. N 94н.
Типовой план счетов и Инструкция предназначены для ведения бухгалтерского учета в организациях всех форм собственности и видов деятельности независимо от организационно-правовых форм, ведущих учет методом двойной записи.