Бухгалтерский учет и аудит расчетов по заработной плате

Скачать дипломную работу на тему: Бухгалтерский учет и аудит расчетов по заработной плате. В которой определен анализ фонда оплаты труда на предприятии. Изучено исследование организации бухгалтерского учета расчетов по оплате труда.
Author image
Ekaterina
Тип
Дипломная работа
Дата загрузки
29.11.2024
Объем файла
137 Кб
Количество страниц
44
Уникальность
Неизвестно
Стоимость работы:
2000 руб.
2500 руб.
Заказать написание работы может стоить дешевле

Введение

Поскольку труд является важнейшим компонентом себестоимости производства и распределения, его оплата занимает центральное место в системе бухгалтерского учета каждой компании. Оплата труда является необходимым условием взаимоотношений между предприятием и его работниками.Отношения между организациями и их работниками – это социально-трудовые отношения. Для стабильности и развития социально-трудовых отношений необходимо осуществлять систему мер по совершенствованию и уточнению этих отношений и применению законодательства, обеспечивающего социальную справедливость на всех уровнях взаимодействия субъектов социально-трудовых отношений.Оплата труда неразрывно связана с экономикой, а социально-экономическое развитие общества напрямую зависит от заработной платы работников и доходов граждан. Рост заработной платы и реальных доходов приводит к увеличению платежеспособного спроса на рынке, что является важным фактором на рынке.Повышение экономической заинтересованности работников в улучшении конечных результатов хозяйственной деятельности организации возможно путем создания эффективной системы оплаты труда и прямой зависимости вклада работника в достигнутые компанией финансовые результаты. В этом заключается актуальность темы выпускной квалификационной работы.

Введение. 3
1 Теоретические аспекты учета и аудита расчетов по заработной плате. 6
1.1 Экономическая сущность заработной платы, виды и системы оплаты труда  6
1.2 Первичный, синтетический и аналитический учет расчетов по заработной плате  9
1.3 Основы аудита расчетов по заработной плате. 20
2 Порядок начисления и учета оплаты труда на примере ООО «Бух-Аудит». 27
2.1 Технико-экономическая характеристика ООО «Бух-Аудит». 27
2.2 Аналитический и синтетический учет оплаты труда на предприятии ООО «Бух-Аудит»  31
2.3 Анализ показателей по труду и заработной плате сотрудников ООО «Бух-Аудит»  36
3 Аудит расчетов по оплате труда с персоналом ООО «Бух-Аудит». 42
3.1 Планирование  аудита  расчетов  по  оплате  труда  на  примере ООО «Бух-Аудит»  42
3.2 Результаты проведения аудита расчетов с персоналом по оплате труда ООО «Бух-Аудит». 43
3.3 Рекомендации по оптимизации учета расчетов по оплате труда в ООО «Бух-Аудит» по результатам аудита. 45
Список использованных источников. 47

Список использованных источников

Конституция Российской Федерации, принятая всенародным голосованием 12.12.1993 (с поправками от 01.07.2020); // СПС Консультант Плюс;
Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 № 51-ФЗ (ред. от 01.09.2022) // СПС Консультант Плюс;
Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 26.01.1996 г. № 14-ФЗ (ред. от 01.07.2022 г., с изм. от 08.07.2022 г.) // СПС Консультант Плюс;
Налоговый кодекс Российской Федерации (часть 1) от 31.07.1998 г. № 146-ФЗ (ред. от 28.06.2022 г. № 231-ФЗ) // СПС Консультант Плюс;
Налоговый кодекс Российской Федерации (часть 2) от 05.08.2000 г. № 117-ФЗ (ред. от 14.07.2022 № 328-ФЗ) // СПС Консультант Плюс.
Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197-ФЗ (ред. от 07.10.2022 г.) // СПС Консультант Плюс;
Федеральный закон «О бухгалтерском учете» от 22.11.2011 г. № 402-ФЗ (ред. от 30.12.2021 г.) // СПС Консультант Плюс;
План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организации и Инструкция по его применению. Утверждены приказом Минфина РФ от 31.10.2000 г. № 94н (ред. от 08.11.2015 г.) // СПС Консультант Плюс;
Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» ПБУ 1/08. Утверждено приказом Министерства Финансов РФ от 06.10.2008 г. № 106н (ред. от 07.02.2020 г.) // СПС Консультант Плюс;
Приказ Минфина России от 29.07.1998 N 34н (ред. от 11.04.2018) «Об утверждении Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации» (ред. от 11.04.2018 г.) // СПС Консультант Плюс;
1C Предприятие Распределенная информационная база, http://spacehelp.ru/ru/node/737.;
Аксененко А.Ф. Бухгалтерский учета на предприятии. – М.: Издательство МГУ, 2014. – 154 с.
Алиев, И.М. Экономика труда 2-е изд., пер. и доп. учебник для бакалавриата и магистратуры / И.М. Алиев, Н.А. Горелов, Л.О. Ильина. — Люберцы: Юрайт, 2016.—478c.

При проверке исчисления налога на доходы физических лиц (НДФЛ) аудитор должен убедиться, что соответствующая налоговая ставка для исчисления суммы налога была применена правильно в соответствии со статьей 224 Налогового кодекса РФ [4]. Аудитор также должен проверить правильность предоставления работнику соответствующих налоговых вычетов (стандартных, социальных, имущественных, профессиональных и т.д.) в соответствии со статьей 224 Налогового кодекса и правильность расчета НДФЛ в соответствии со статьей 224 Налогового кодекса. Расчет налога производится налоговым органом нарастающим итогом с начала периода по итогам каждого месяца, а сумма удержанных в прошлом налогов вычитается. Причем сумма налога определяется в полных рублях. На счетах бухгалтерского учета суммы удержанного НДФЛ должны отражаться по Дт 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» и Кт 68 «Расчеты с бюджетом». Перечисление сумм налога на доходы отражается: Дт 68 «Расчеты с бюджетом» Кт 51 «Расчетный счет».Далее аудитор определяет правильность применения и своевременности перечисления в бюджет размера обязательных платежей во внебюджетные фонды, которые должны отвечать требованиям Федерального закона № 212–ФЗ. Также аудитор должен убедиться, что платежи во внебюджетные фонды, которые учитываются в себестоимости продукции, не включают суммы, которые не входят в себестоимость продукции [17, с. 89]. В заключение аудитор проверяет правильность составления бухгалтерских записей. Синтетический учет по начислению заработной платы ведется по кредиту счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда», поэтому при начислении заработной платы и других выплат аудитору сначала необходимо определить их источники, а затем проверить бухгалтерские записи. Аудитор должен проверить правильность определения и точного отнесения на себестоимость продукции (работ, услуг) расходов на оплату труда и других выплат, поскольку выплаты могут производиться как за счет прибыли, так и за счет себестоимости продукции.