Особенности рабочего времени и времени отдыха, оплаты труда моряков
Введение
Мировой океан в современный период развития России играет все возрастающую роль. Одним из важных направлений деятельности России в Мировом океане является судоходство. Известно, что более 90% мирового грузооборота приходится на морской транспорт. В России около 60% внешнеторгового оборота с грузами осуществляется с его участием. Во внутренних морских перевозках преобладают небольшие каботажные перевозки.
Поэтому флот является одним из самых популярных видов транспорта, которому в России уделяется приоритетное внимание. В "Морской доктрине Российской Федерации на период до 2020 года" среди приоритетов указана задача повышения конкурентоспособности российского торгового флота на рынке и эффективности его использования в различных морских пространствах.
Несовершенная внутренняя налоговая система вынуждает российских судовладельцев регистрировать суда в удобных судовых реестрах, флаги которых предлагают регистрацию судовладельцам других стран, что затрагивает не только эк
СОДЕРЖАНИЕ
Введение……………………………………………………………………….…3
Понятие рабочего времени и времени отдыха моряков, их особенности в сравнении с общими нормами трудового права в Российской Федерации…..5
.
Особенности оплаты труда моряков в Российской Федерации………………10
Заключение………………………………………………………………………12
Список использованной литературы……………………………………………………………………….14
Список использованной литературы
1. Конвенция № 179 Международной организации труда «О найме и трудоустройстве моряков» (принята в г. Женеве 22.10.1996 на 84-ой сессии Генеральной конференции МОТ) // Бюллетень международных договоров, 2004, № 12, - С. 15 - 24
2. Конвенция о труде в морском судоходстве №186 Принята на 94-й сессии Генеральной конференции Международной организации труда в Женеве 23 февраля 2006 года // Бюллетень международных договоров, 2014. - № 5. - С. 3 - 182.
3. Конвенция № 163 Международной организации труда «О социально-бытовом обслуживании моряков в море и порту» (Заключена в г. Женеве 08.10.1987) (с изм. от 23.02.2006) // Собрание законодательства РФ, 22 октября 2007 г. - № 43. - Ст. 5085.
4. Конвенция № 73 Международной организации труда «О медицинском освидетельствовании моряков» (Заключена в г. Сиэтле 29.06.1946) (с изм. от 23.02.2006) // Конвенции и рекомендации, принятые Международной конференцией труда. 1919 - 1956. Т. I.- Женева: Международное бюро труда, 1991. - С. 716 - 720.
5. Конвенция № 58 Международной организации труда «Устанавливающая минимальный возраст допуска детей на работу на море (пересмотренная в 1936 г.)» (Заключена в г. Женеве 24.10.1936) (с изм. от 23.02.2006) // Конвенции и рекомендации, принятые Международной конференцией труда, 1919 - 1956. Т.1. - Женева: Международное бюро труда, 1991. - С. 449 - 451.
6. Конвенция № 22 Международной организации труда «О трудовых договорах моряков» (Заключена в г. Женеве 24.06.1926) (с изм. от 23.02.2006) // Конвенции и рекомендации, принятые Международной конференцией труда. 1919 - 1956. Т. I.- Женева: Международное бюро труда, 1991. - С. 129 - 134.
7. Конвенция № 146 Международной организации труда «О ежегодных оплачиваемых отпусках морякам» (Заключена в г. Женеве 29.10.1976) (с изм. от 23.02.2006) // Конвенции и рекомендации, принятые Международной Конференцией труда. 1957 - 1990. Т.II. - Женева: Международное бюро труда, 1991. - С. 1817 - 1822.
8. Конвенция № 166 Международной организации труда «О репатриации моряков (пересмотренная)» (Заключена в г. Женеве 09.10.1987) (с изм. от 23.02.2006) // Конвенции и рекомендации, принятые Международной Конференцией труда. 1957 - 1990. Т. II.- Женева: Международное бюро труда, 1991. - С. 2135 - 2141.
9. Конвенция № 165 Международной организации труда «О социальном обеспечении моряков (пересмотренная)» (Заключена в г. Женеве 09.10.1987) (с изм. от 23.02.2006) // Конвенции и рекомендации, принятые Международной конференцией труда. 1957 - 1990. Т. II.- Женева: Международное бюро труда, 1991. - С. 2121 - 2133.
10. Конвенция № 164 Международной организации труда «О здравоохранении и медицинском обслуживании моряков» (Заключена в г. Женеве 08.10.1987) (с изм. от 23.02.2006) // Конвенции и рекомендации, принятые Международной Конференцией труда. 1957 - 1990. Т. II.- Женева: Международное бюро труда, 1991. - С. 2111 - 2120.
11. Конвенция № 180 Международной организации труда «О продолжительности рабочего времени моряков и укомплектовании судов экипажами» (Заключена в г. Женеве 22.10.1996) (с изм. от 23.02.2006)
12. Конвенция № 76 Международной организации труда «О заработной плате, рабочем времени на борту судов и составе судового экипажа» (Заключена в г. Сиэтле 29.06.1946) (с изм. от 23.02.2006) // Конвенции и рекомендации, принятые Международной конференцией труда. 1919 - 1956. Т. I.- Женева: Международное бюро труда, 1991. - С. 744 - 757.
13.Конституция Российской Федерации (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ, от 05.02.2014 № 2-ФКЗ, от 21.07.2014 № 11-ФКЗ) // «Собрании законодательства РФ», 04.08.2014, № 31, ст. 4398.
14. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 №197-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.12.2001) (ред. от 25.11.2009) (с изм. и доп. от 01.01.2010) // Парламентская газета», № 2-5, 05.01.2002.
15. «Кодекс внутреннего водного транспорта Российской Федерации» от 07.03.2001 № 24-ФЗ (ред. от 13.07.2015) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2016) // «Российская газета», № 50-51, 13.03.2001.
16. Кодекс торгового мореплавания РФ от 30.04.1999 № 81-ФЗ // Собр. законодательства Российской Федерации.-- 1999. № 18. -- ст. 2207.
17. Федеральный закон от 12.01.1996 N 10-ФЗ (ред. от 30.12.2008) «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» (принят ГД ФС РФ 08.12.1995) // Российская газета, № 12, 20.01.1996
Обязательными в трудовом договоре являются условия оплаты труда (в т. ч. размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты). Отметим, что в соответствии с подпунктом «е» п. 4 Стандарта А 2.1 Конвенции МОТ 2006 г. в трудовом договоре моряка должен указываться размер заработной платы или (там, где это применимо) формула, используемая для ее исчисления.
В соответствии со ст. 57 КТМ Российской Федерации порядок оплаты труда членов экипажа судна определяется законодательством Российской Федерации о труде, КТМ Российской Федерации, уставами службы на судах и уставами о дисциплине, генеральными и отраслевыми тарифными соглашениями, коллективными договорами и трудовыми договорами.
Для моряков используются различные интегрированные системы вознаграждения. При определении заработной платы членов экипажа морского судна используется тарифное регулирование, выплата единичных коэффициентов в зависимости от должности судовой роли, а также дополнительные выплаты за особые условия труда, за пребывание в экономической зоне 200 миль, оплату стоянки в порту, погрузку и разгрузку, швартовку и срочные работы, выплату иностранной валюты в обмен на суточные, etc.it следует отметить, что большое количество прав и доплат обусловлено значительной сложностью и разнообразием работы моряков.
Официальные оклады моряков варьируются в зависимости от назначения судна, района плавания, вида перевозимого груза. Судоходные компании и профсоюзы, представляющие интересы моряков на судах, плавающих за рубежом под российским флагом, во время переговоров о заработной плате моряков в процессе заключения коллективных договоров удерживают определенную сумму за календарный месяц, периодически определяемую паритетной морской комиссией для квалифицированных моряков (первого класса) в рамках Рекомендации МОТ 1996 года. 187 о заработной плате и продолжительности рабочего времени моряков и экипажей судов